Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei Huber sind unser größtes Kapital. Daher legen wir größten Wert auf eine respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur und fördern die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Teams mit einer Vielzahl an Angeboten. Darüber hinaus übernehmen wir als Unternehmen soziale und gesellschaftliche Verantwortung in der Region.
Gutes und pünktliches Gehalt PLUS Erfolgsprämie
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Flexible Urlaube (30 Tage), Elternzeit: alles drin.
Persönliche Weiterentwicklung: Herstellerschulungen, Sicherheitsunterweisungen oder berufliche Qualifikationen.
Firmeninterne gute Aufstiegschancen
Voll ausgestattetes Firmenfahrzeug für die Fahrt zum Einsatzort
Nur beste Werkzeuge: Bosch, Hilti, Engelbert Strauss.
Direkter Draht zu den Vorgesetzen
Kommunikation auf Augenhöhe, echtes Miteinander und Humor.
Bei uns sind Sie sicher: Wir sind seit mehr als 145 Jahren ein starker Arbeitgeber.
gute ÖPNV-Anbindungen an vielen Standorten
Firmen-Unfallversicherungen gelten auch privat
Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge (VWL /bAV)